無期転換ルールとは、同一の企業との間で有期労働契約が更新されて通算５年を超えたときは、労働者の申込みにより期間の定めのない労働契約（無期労働契約）に転換できるルールのことで、平成30年４月以降、無期転換申込権が多くの方に発生しています。
　今後、契約更新の多い時期を迎えることから、厚生労働省では同ルールについて、より一層の周知啓発に取り組んでいます。
　詳しくは、別添の資料等をご参考ください。

• 有期契約労働者の無期転換ポータルサイト

• 無期転換ルールのよくある質問